Cómo las tecnologías emergentes pueden fomentar las conexiones humanas en el trabajo
Es fácil suponer que el creciente papel de las tecnologías digitales en el lugar de trabajo podría hacer que nuestro trabajo pareciera más mecánico y menos humano. Sin embargo, la transformación digital está remodelando nuestra relación con el trabajo de manera que la hace más significativa e inherentemente humana. El poder de las herramientas digitales permite reconfigurar el trabajo que pone a las personas en el centro. No estamos hablando solo de comodidad o eficiencia, aunque son beneficios innegables, sino de un cambio más profundo y fundamental que nos permita conectar de manera significativa con nuestro trabajo y entre nosotros. Las empresas adoptan cada vez más este cambio y van más allá de las simples métricas de productividad para considerar el bienestar de los empleados como un indicador de desempeño fundamental.
