Cómo tratar a un colega pasivo-agresivo
por Amy Gallo
Su colega dice una cosa en una reunión y luego hace otra. Se cruza con usted en el pasillo sin saludarlo y habla por encima de usted en las reuniones. Pero cuando pide hablar con él al respecto, insiste en que todo va bien y que el problema está en su cabeza. ¡Eh! Es muy frustrante trabajar con alguien que actúa de forma pasivo-agresiva. ¿Aborda el comportamiento directamente? ¿O tratar de ignorarlo? ¿Cómo puede llegar al meollo de la cuestión cuando su colega finge que no pasa nada?
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